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2022/02/22記憶花絮
《遵煙故事——光陰的旋律》在記憶的長河里剪輯一段發(fā)生在原動力二車間的花絮，以此一窺職工的精神面貌。
1996年9月7日，車間召開“雙學”活動的總結表彰會，被評為“敬業(yè)愛崗好青年”的司爐工張建民在領到車間頒發(fā)的榮譽證書和獎金時，感動得熱淚盈眶。這天他上中班。入夜后，他給主持工作的車間副主任徐光明打去電話說：“通過學習，我只做到了應該做好的本職工作，車間給的榮譽已經足夠了，又發(fā)獎金，這使我的心情久久不能平靜。想了許久，我用這筆錢買了幾只不銹鋼的煙灰缸，明天請你們搬走辦公室和會議室的煙灰桶，擺上這些不銹鋼煙灰缸，算是我在加強精神文明建設中敬上的一份心意吧！”
1996年5月30日夜加班搶修除渣機，主持車間工作的新黨員徐光明和職工們正在渣坑里緊張地干著活，張建民7歲的小女兒來電話哭著說：“媽媽因工作不回家，我的肚子好難受啊，爸爸你快回家。”看來孩子是生病了，他抑制住焦急的心情，有條不紊地交代好工作后，立即帶著一身污泥趕回家。原來孩子是沒吃飯肚子餓慘了，他心痛地為她泡了一碗方便面接著又要往回趕。女兒不讓爸爸走，說走了我害怕，他愛憐地看著女兒，鼓勵到：“乖娃娃，要勇敢，不要怕，爸爸車間有急事，你吃好面開著電燈睡，這樣可以壯壯膽?！闭f完就邁著堅定的腳步往車間走。
1995年烤季，復烤開雙班，是運行設備故障的高峰期。每逢故障發(fā)生，黨員和職工無論論刮風下雨、天寒地凍、深更半夜，都能招之即來，來之能戰(zhàn)。一個深冬的夜晚，車間副主任徐光明接電話跑步到車間，途經泥濘的毛草鋪時，一腳踏進爛泥里。他拖著凍僵的泥腿趕到車間后，鞋襪也沒顧上換，就與先到的黨員與職工查看現(xiàn)場。經反復檢查，他們發(fā)現(xiàn)脫落的爐排片等雜物堵塞了下灰孔。于是徐光明和設備員印文、機修工余榮剛等同志就用水淋濕了火熱的爐渣，披上水淋淋的麻片，輪流下到渣斗里撈取堵塞物，麻片著火了就用誰淋熄，繼續(xù)撈取。
在機修工段完成的眾多技改項目中，最感人的是1996年底改造2號爐的空預器，由于它的空預管是組合成的，安裝時被掉進的水泥漿和石粉所堵塞。在煙氣的侵襲下，空預器便失去了空氣預熱的作用，致使鍋爐出力差。在時間緊、任務重的情況下必須換臺自行設計制作的空預器。更換空預器說來容易做起難，因為要拆除原空預管，必須在布滿粉塵和煙霧且低矮狹笮的爐墻內，將組合密集、層層焊接的幾百根兩米多長的空預管，一段段、一根根地割下來，這不知要付出多少艱辛。參加技改的黨員和職工中有機修段長漆巨澤、設備員印文、機修工余榮剛、譚魯軍、李柏壽等。他們在副主任徐光明的帶領下，連續(xù)奮戰(zhàn)3個晝夜。在操作中，同志們時而下蹲、時而勾腰、時而側身半跪。有的同志眼睛里進了砂子也不肯下火線，有的同志熬得頭暈眼花也仍然堅持著工作，有的同志被煤煙熏嗆得破了嗓門，有的同志被迫換下崗來休息，也只在磚頭上坐上片刻又重反戰(zhàn)場……3個晝夜，黨員和職工幾乎沒有合眼。
1997年8月初，在進行動力輸電線路改造時，要將幾百米長的7條架空動力輸電線路改造成地道掩埋動力電纜輸電線路。電修工段在電修班長陳勝軍、技術員李國昌、青年電工屈建等利用雙休日鋪設電纜。連續(xù)兩個多月奮戰(zhàn)在設備改造線路上的全體機修人員也加入到其中。30余名男女職工，兩天時間頭頂烈日、腳踏發(fā)燙的水泥地面，分別將盤旋在地面的七條沉重的電纜，翻的翻、送的送、拉的拉……同志們累得大汗淋漓、衣衫濕盡，手膀曬脫了皮。接下來的幾天，電工師傅們強忍酷熱在桿上作業(yè)，路人十分感動，主動為他們遞送礦泉水和濕毛巾。
通過一系列的維修和技改，車間自1996年烤季以來，在保證安全生產的基礎上，不僅提高了煙葉復烤的質量，而且大大提高了煙葉復烤的產量。
省煙草公司設備達標驗收組在遵義設備達標驗收總結會上對動二車間的設備管理工作給予了高度的評價。在全省煙草系統(tǒng)的運行設備管理上，遵義卷煙廠動力二車間是唯一一個實行了設備A、B、C管理的車間，是唯一一個獨創(chuàng)了運行設備表格制度化管理的車間，是唯一一個設備和環(huán)境衛(wèi)生好的車間。? ? （姚問達）
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2022/01/17一片閃亮的綠葉
《遵煙故事——光陰的旋律》他，于1993年榮獲“廠先進工作者”，1994年榮獲“廠質量先進工作者”，1995年榮獲“廠安全先進工作者”等榮譽稱號，多次被評為廠優(yōu)秀共產黨員。他，就是1977年參加工作，扎根一線31年的周志剛同志。
只要提起周志剛，職工們無不豎起他大拇指。能得到這樣一致的認同絕非一朝一夕，是他對31年的工作實踐經驗的不斷積累和勤學苦鉆的成就；是他對工作的負責，才有如此的收獲。他為了保證機器的順利運行，可以忘記吃飯，忘記休息……家人最怕他思考問題時茶飯不思，可機臺人員卻因為有了這樣一個“俯首甘為孺子牛”的機修工，說出的是：“有他，我們放心?！痹谒撠煹臋C臺，產量、質量、消耗在車間各種勞動競賽中都一直名列前茅。
31年，說長不長，說短也不短。周志剛從18歲的毛頭小伙到49歲的中年人，從一名一無所知的工人到一名熟練的維修工。31年的青春，31年的付出與收獲，我不知道31年不改初衷的信念，在這樣一個如此瘦小的人身上，是如何堅持的？只不由得想到電視劇《士兵突襲》中，主人公許三多說的這句話：“信念這玩意不是說出來的，是做出來的。光榮在于平淡，艱巨在于漫長?！?/span>
的確，堅韌才是體現(xiàn)一個人的精神所在。（鄭蕾）
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2021/12/15一根針的故事
《遵煙故事——光陰的旋律》一根針他用了22年。
這根針，我親眼看了，有5厘米長，亮锃锃的，感覺與家里縫被子的針差不多，只是看上去略粗一些。廠財務管理科章福元老師，就是這根針的主人。
1984年，章老師從務川縣調來廠財務管理科工作，至今整整24年，科長換了幾任，身邊的同志走了很多，他卻從未換過部門，也未挪動過工種。天天只重復一道工序：對財務憑證進行收集、整理、裝訂、存檔。
這根針就是章老師在裝訂財務憑證時用的打孔針。這根針與他風雨同舟，幾十年如一日；這根針是他的“筆桿”，握在手中描寫人生；這根針就像“伴侶”，每天迎來黎明送走黃昏……
章老師個頭不高，皮膚微白，清瘦干練，時常微笑的臉上架著一副金邊眼鏡。他待人和藹、親切，稀疏的頭發(fā)略見銀絲。他常被熟悉的同事贊譽為“活檔案”。一次，廠紀委的同志因工作需要查找?guī)啄昵暗呢攧諔{證和有關資料，其他同志幫忙花了很多時間也未找著，大家只有干著急，最后請“活檔案”來后，3分鐘就搞掂。
雖說章老師上了點年紀，但記憶力好，熟悉財務憑證，態(tài)度認真。無論是廠內的，還是廠外的；不管是領導、還是職工，只要請到他，他都會不厭其煩，讓你滿意。
章老師很普通，也很平常。在人群中，你可以忘記他的存在；在功勞簿上，他默默無聞與世無爭；在工作中，卻隨處可見他瘦小的身影在忙碌地播種、耕耘。
常言道：一滴水見光輝。同樣，一根針也能顯真情。這“真情”，展示著一個人的平常心、奉獻情，啟迪著他人勤儉干事，踏實做人。? ? （黃華強）
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2021/11/02“穿針引線”章老師
《遵煙故事——光陰的旋律》章老師叫章福元，今年六十歲了，一米六幾的個子，常年穿著卡其色的工作服，臉頰瘦削，頭上幾縷稀稀疏疏的花白頭發(fā)，鼻梁上架著一副金絲眼鏡，唇色紅潤，說起話來總是笑嘻嘻的，還會露出被煙熏黃了的不太整齊的牙齒。他的衣兜里時常揣著一把折斷了的塑料梳子，頭發(fā)凌亂時總會掏出來梳一梳。他樸實、隨和、認真，是財務管理科為數(shù)不多的男同胞之一。
1984年，章老師從務川縣五金公司調入遵義卷煙廠財務管理科工作，主要從事會計檔案的整理、裝訂、歸檔工作。二十幾年來，這項工作就在他的手上反復進行。
我廠最初的會計檔案是用手工裝訂。每天早上，章老師踏進辦公室，習慣性地坐在沙發(fā)上，用皮鞋刷子來來回回擦拭他的那雙老式皮鞋，仿佛一天的工作就從干凈、整潔的鞋子開始。然后坐到自己的辦公桌前，泡上一杯釅釅的茶，點燃一支香煙，隨后就進入“穿針引線”的工作中。章老師先把會計人員做好的憑證一份份進行折疊對齊用訂書機訂起來，再把它們厚薄均勻地分開，用夾子夾住，用鞋帶將它們一本本地捆；然后從抽屜里拿出一根寸把長的鋼針，穿上非常結實的專用白色裝訂線，在整理好的憑證左上角，訂成一個“三角形”的形狀，最好用包角紙涂上漿糊把這個“三角形”包好，放到取暖器上把漿糊烤干。一本本漂亮整齊的憑證就這樣裝訂完成了。
這樣的憑證每個月有二十四、五本，章老師會把這些憑證按月份分類，一層層、一排排，井然有序地放進立式鐵皮檔案柜里。無論是本廠同志查閱，還是外來單位（比如會計師事務所、稅務機關等人員）的檢查、翻閱都快速、便捷。那根锃亮的鋼針在章老師布滿老繭的手上穿梭了二十多年，從來沒有聽到過他丁點兒的抱怨。一個年近六旬的男同志把“針線活”撥弄得如此出神入化，自燃嫻熟，讓全科的女同胞嘖嘖稱奇，佩服之情油然而生！
兩年前，財務管理科購進了一臺電動裝訂機。不久，它便和章老師成了形影不離的好朋友，那根用了二十多年的鋼針才退出了歷史的舞臺。
章老師工作中是一個任勞任怨、認認真真的人；在生活中又是一個心地善良、孝順母親的人。他的母親今年91歲了，年老體衰，疾病纏身，已經臥床不起兩個多月。他召集了家里的兄弟姐妹輪流陪護，而每個星期有兩、三天他通宵守護在母親的病床前。病中的母親散發(fā)出難聞的異味，一般的人都難以忍受。每天晚上他還要起來很多次，常常是剛迷糊一會，就被母親的呻吟聲喚醒，然后攙扶她去衛(wèi)生間，再連扶帶背地送上床，安頓好。盡管照顧母親的那幾晚上基本上睡不了覺，但他還是會在第二天早上準時來到辦公室，一如既往地搗鼓著自己的“針線活”。
記得英國首相丘吉爾曾經的一句名言：“不能愛哪行才干哪行，要干哪行愛哪行?！闭吕蠋熅褪沁@樣一位“干哪行愛哪行”的老會計，平凡普通卻實實在在踐行著遵義卷煙廠“潛心做事、低調做人”的企業(yè)文化理念。???
30年來正是無數(shù)個章老師式的員工愛崗敬業(yè)、默默無聞、勇于奉獻，才創(chuàng)造出了企業(yè)今天的成績。（彭瑩）
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2021/10/11我們的恩師——程老師
《遵煙故事——光陰的旋律》程老師，姓程名廣業(yè)，是在解放前就從事煙草工作的人。
程老師是湄潭煙草公司退休的，在遵義煙廠建廠不久，被聘為煙廠煙葉顧問。我是在1986年認識他的，那時他雖已是年過花甲的人，但精神很好，對人和藹可親。他在工作中常傳授煙草知識給他們，于是大家都親切地稱他程老師。
程老師為了保障我廠的煙葉質量，非常重視煙葉質檢人員的培養(yǎng)。我是1988年調到煙廠做煙葉質檢工作的，剛來的頭一年，雖說是熟悉煙葉等級，但是對如何去看待一批煙葉是否合格，是否符合卷煙配方要求，以及卷煙基本工藝都是一知半解的。記得當年我收了一車煙葉，等級是中三級，在抽檢中，原級占70%，上級占20%，中四級占10%，如按要求來看，該批煙葉完全可以按原級收購，程老師當時不吱聲，他聽了我的意見后說：“按說可以按合格收購，但是不合格有上二級，混有上部，這樣的煙葉要看大樣，如果混級多，就要加工挑選，這批煙葉才能進入配方，才能保持卷煙質量的穩(wěn)定”。在他的指導下，我開始開包，看大樣，按常規(guī)只須20多分鐘就可以下完這車煙，但是現(xiàn)在只看大樣就用了40分鐘，雖然有點累，但是我學到了知識，學到了如何為卷煙廠把關。又一次，我廠工藝科來取試制“公爵”煙的樣品，程老師和我?guī)麄內ト Ｔ谌拥倪^程中，他要求每個等級多開幾包，認真分析取具有代表性的。在取樣時，工藝科的同事提出，抽取的樣品質量太差，程老師說：“取樣（試制）要取平衡的，這樣才能保證卷煙大批量生產時符合小樣的品吸風格”，這話雖是對工藝科的同事們說的，但我認為也是對我講的。
遵義卷煙廠在1992年前是不制煙葉收購樣品的，都是每年到分公司買兩套樣品。程老師為進一步提高質檢員的業(yè)務技能水平，在1992年煙葉收購時就要求大家在收購的過程中選留樣品，在1993年4月前交出，并安排專人驗收。雖說大家選留的樣品不專業(yè)，但都認真對照行業(yè)標準，一片片地篩精心選。最后在參加的地區(qū)案樣會上，通過評案，我們案難了5大新產品，結束了以往每年只是派人參加，不帶樣品，最后在參加的地區(qū)審樣會上，我廠帶了5套樣品，結束了以往每年至少派人參加，不帶樣品的局面。
程老師在煙葉收購季節(jié)，不論刮風下雨還是烈日當空，都要到收購現(xiàn)場，不在當時復烤車間掛竿現(xiàn)場觀察，了解煙葉的質量，幫我們解決在工作中的難題，就是在協(xié)調基地縣煙草公司與我們的質量問題。并且對復烤煙葉的質量（煙葉本身的質量）做到心中有數(shù)，再結合卷煙工藝要求，向我們提出工作要求。比如在1991年時他要求我們對煙葉進行件件破包，吧煙葉分為兩大類，一類是正中三，一類為加中三，保證了我廠的煙葉質量。
雖說程老師早已離開了我們，回想起和他相處的日子，他教給我們很多知識，真是感到難以忘懷。他是我們的好老師，我們的恩師。（陳安學）
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2021/09/14往事記憶 —— 一場火災事故的反思
《遵煙故事——光陰的旋律》1989年6月24日凌晨0點50分鐘，卷二車間焙絲房發(fā)生了火災，損失折款800多元，經火因調查，這次火災原因是來我廠安裝機器的安裝工肖先凱、姚靜筑、陳貴生三人亂扔煙頭引起的火災。直接負責人由公安消防部門依法處理，間接負責人相繼受到了處罰。這是我人生路上第一次受到處罰。
流光飛旋，已是十多年了，也許許多人已淡忘，而我始終記憶猶新，歷歷在目。常以此作為話題擺給同事同學及家人聽，特別是現(xiàn)在還在消防部隊的三兒子聽，我追悔并以此為戒。
作為公安科長的我，剛上任一個多月就遇上這場火災，望著焙絲房吊頂?shù)膹U墟，猶如一塊石頭落在水里，濺起千層浪花。隨即廠區(qū)里出現(xiàn)了“防火是我廠的頭等大事”和“嚴禁煙火”的禁令。各種地上地下消防設施標志，以及來回穿梭的消防巡邏檢查隊隨處可見。切膚之痛令我終身銘記。
之后的做法是按照“誰主管，誰負責”的原則，全廠建立健全了逐級防火安全網絡，廠長是全廠的第一責任人，分管副廠長是直接負責人，各級進行安全承包，把防火工作同部門和個人的政治榮譽，經濟利益直接掛鉤，獎優(yōu)罰劣。同時多層次多渠道對職工進行防火安全教育，采用廣播、閉路電視、知識競賽、圖片展覽、簡報、黑板報、標語、警示牌等多種形式對全廠職工進行教育。再就是針對本廠情況，建立了人力預防和技術預防和全方位防范。設立了一支高素質的專職消防隊和業(yè)余消防隊及專職管理負責人，技術預防上廠里舍得“花錢買安全”。建廠13年來用于消防方面的經費達百萬，購置了大小消防車和消防器材以及無線電對講機等。并且推行了目標管理，依法治火，強化消防臨督等辦法，全廠先后擬定了《消防實施管理辦法》、《禁止在游動區(qū)吸煙的規(guī)定》等一套行之有效的規(guī)章制度。
至此以后，遵義卷煙廠全員防火意識有了很大的提高，消防應急能力明顯增強。（劉國華）
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2021/08/10回顧廠民兵武器裝備管理
《遵煙故事——光陰的旋律》遵義卷煙廠武裝部，嚴格遵守武器裝備管理的各項規(guī)章制度，加強硬、軟件軍事設施建設，努力實現(xiàn)管理規(guī)范化、標準化、科學化，在民兵配備武器的23年里，做到了武器裝備無丟失、無銹蝕、無損壞、無霉爛變質的四無要求，在武器使用上未發(fā)生過人身傷害事故，民兵武器裝備管理取得卓越的成績。
遵義卷煙廠民兵組織從1977年起配發(fā)武器，裝備有12.7毫米大口徑高射機槍9挺，56式半自動步槍20支，56式沖鋒槍10支，54式手槍2支。
1981年，國家實行機構改革，各地人民武裝部退出軍隊序列，遵義軍分區(qū)從整個遵義地區(qū)角度上重新調整民兵裝備，遵義卷煙廠民兵保留了12.7毫米大口徑高射機槍5挺，56式半自動步槍5支，54式手槍1支。高射機槍庫最初設在老線制絲車間二樓，輕武器保管在與老線門衛(wèi)相對的廠武裝部辦公室里，辦公室安排有民兵24小時值班。
1990年，在上級人武部和地方政府的要求下，遵義卷煙廠武裝部進行了正規(guī)化建設，廠領導撥出?？钤诶暇€廠區(qū)大門左側為武裝部和消防科修建了一棟3層樓房，武裝部獨占3樓，新樓除設置武裝部辦公室、值班室、會議室、民兵誤樂室外，還有輕武器庫一間（面積16平方米），重武器庫一間（面積60平方米），重武器庫內2挺高射機槍平架值班，3挺裝箱保管。
1997年，輕武器收歸遵義市紅花崗區(qū)人民武裝部統(tǒng)一保管。次年，紅花崗區(qū)人民武裝部又調走高射機槍3挺，2000年，剩下的兩挺高射機槍也上交紅花崗區(qū)人民武裝部統(tǒng)一保管。至此，遵義卷煙廠民兵完滿地結束了武器裝備到廠管理的歷史。
民兵武器裝備在廠管理期間，遵義卷煙廠武裝部按上級人武部要求銷毀過一批廢損彈藥。其中有演習用過期木柄手榴彈1箱，銹蝕56式步槍彈62發(fā)，手榴彈1枚。廢損彈藥本應交上級人民武裝部處理，但上級人民武裝部因戰(zhàn)備工作緊張，委托遵義卷煙廠武裝部自行銷毀這批廢損彈藥。
演習用木柄手榴彈是1986年領出（領出時就已超過了使用年限），本想在那年廠慶慶典上作嗚炮助興使用，但從安全角度上考慮，廠慶慶典取消了鳴炮這項內容。這批演習用木柄手榴彈就被存放在武器庫中，到2000年檢查時絕大多數(shù)拉火管都無法拉響了。經拆卸一枚觀察，這批演習用木柄手榴彈的彈體是多層紙緊密卷制而成，表層涂有一層臘，具有一定的防水功能，浸泡銷毀無效。彈體內是黑色火藥，不能采用引爆銷毀的方式。焚燒銷毀辦法也不安全，最先起爆的手榴彈會將其它手榴彈向四周掀射出去，危及人身安全。經反復研討權衡，最后決定采用拆解銷毀方式，安全地處理了這批演習用木柄手榴彈。
銹蝕56式步槍彈是市武裝部作為計劃外彈藥交我廠民兵在實彈射擊中選用后剩下的，對這批銹蝕彈藥采取了拆卸分解，分部位銷毀的辦法。手榴彈采用了深水引爆銷毀。
在遵義卷煙廠武裝部嚴密組織下，無隱患、無污染、無遺留問題、安全、徹底地完成了這批廢棄彈藥的銷毀任務。
在長達23年的武器裝備管理中，遵義卷煙廠武裝部以武器裝備的安全管理為各項工作的重中之重，按照民兵武器彈藥管理 “十個必須”和“十個不準”做好武器的日常管理工作，堅持每兩周擦拭武器一次，堅持每天24小時不離人的庫房值班，堅持武器彈藥進出庫的登記，堅守民兵執(zhí)勤、訓練時的用槍紀律，一絲不茍地落實各項武器裝備管理的規(guī)定，督促、檢查，及時發(fā)現(xiàn)并消除武器裝備管理中的隱患。每次民兵實彈射擊之前，武裝部要組織相關人員勘察靶場，劃定警戒范圍，制定靶場紀律，對可能出現(xiàn)的問題作出預案，確保武器使用的安全。
遵義卷煙廠武裝部在民兵武器裝備管理工作上所取得的成績得到上級軍事機關的肯定，武裝部曾22次被上級軍事機關評為先進單位，2次評為“民兵武器管理先進單位”，1次評為“民兵武器管理無事故活動中成績顯著單位”。遵義卷煙廠民兵武器裝備管理以優(yōu)異的成績載入我廠武裝工作的光榮史冊。? ? （郭安順）